如何制作让员工幸福感爆棚的端午福利方案

端午节马上就要到了,对于企业来说一个幸福感爆棚的的员工爱心礼品,能够增加员工的体验感以及对公司的归属感。但同时企业却要开始了“漫长的征途”,四处寻找合适礼品、陷入多家供应商比价、发票等一系列问题中,那么如何在保证成本合理开支的情况下, 达到员工满意、财务满意以及老板满意的皆大欢喜, 成为企业采购者普遍关心的问题。

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当前,企业补助常见问题

目前大多数企业都拥有的这些福利补助内容:

这些补助本意是为了增加员工的幸福感和归属感,但是由于发放方式的不合适,往往造成了适得其反的效果。例如:

· 有些企业发放话费补助,交通补助需要员工提供发票,流程复杂;

· 加班补助往往要随工资一起发放,不够灵活;

· 发放差旅补助需要差旅行程结束后,行政根据出差行程再进行事后补发;

· 端午节、中秋节等年节福利的发放,往往众口难调;

这些问题都导致员工体验感的缺失,补助福利的发放并未完全达到刺激员工兴奋感,从而提升整体效率的初衷。

反过来,对于企业来说,普遍面临的问题有,员工的补助需求呈现多样化发展,单一供应商难以提供全面的福利服务,且流程不够透明,同时福利发放的方式也变得更加复杂 ,导致成本、管理、维护难度均大幅度增加。

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让企业与员工双赢的补助福利方案

传统的补助福利方式需要员工提供发票报销。企业需要审核大量的发票,费时费力且常出现票据不合规、重复等现象,这些都大大增加了员工和财务的工作量。

通过分贝通平台分贝券派发的全新方式,将员工补助福利发到个人消费账户,员工可根据需求自行在优选商城、外卖、用车、充值中心、电影票、电子券、旅行、住宿等十余种高性价比消费场景进行消费,分贝通将根据消费场景全额给企业开票,规避员工找票烦恼,提升员工满意度,节省时间。

消费明细

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场景丰富、全额开票

补助福利全额开票:企业在分贝通平台中发放的相关补助福利,分贝通将根据消费场景全额给企业开票,规避员工找票烦恼,提升员工满意度。

丰富多样消费场景:优选商城、用餐、用车、话费、油卡、卡券、电影票、机票、住宿等多种消费场景,满足员工多样化消费需求。

线上自助开票

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端午节限时活动

正值端午节前夕,分贝通将挑选一批优质商品在个人消费-优选商城限时促销,同时为了让企业端午节福利采购买的放心、员工收的开心,分贝通会在5月中旬个人消费-优选商城推荐优质的端午节商品,同时上线有奖活动!

采购有奖活动

1)单月累计采购金额满5,000元返采购总额0.5%

2)单月累计采购金额满10,000元返采购总额1%

3)单月累计采购金额满50,000元返采购总额1.5%

活动注意事项 :

1)以上活动内容仅限在分贝通端午商品集合页购买

2)企业发放分贝券,员工在个人消费-优选商城端午节,集合页购买也计为企业购买金额

3)本活动最终解释权归分贝通所有