端午佳节将至,你还在伤脑筋地寻找好的福利方案吗?

其实我国明朝时就有端午节百官放假,皇帝亲近朝臣赠送粽子、宫扇的习俗。今天,对于企业来说,赠送一份令员工幸福感满满的端午礼品也非常值得用心,它不仅能增强员工对企业的认可度,还能为员工带来十足的归属感,是企业建立员工凝聚力的极佳时机。

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但是,什么样的选品更能收获员工的好评呢?

选品过程中,送什么礼品、各家价格如何、发票是否合规等一系列问题,企业都需要考虑,那么,如何充分利用企业福利补助,达到员工满意、财务满意以及老板满意的皆大欢喜呢?下面我们就来看看有哪些好的解决方案吧!

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方案一:员工想要的,全都满足

目前大多数企业都拥有的这些福利补助内容:

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这些补助本意是为了增加员工的幸福感和归属感,但是由于发放方式的不合适,往往造成了适得其反的效果。例如:

有些企业发放话费补助,交通补助,私车公用,需要员工提供发票,流程复杂;

加班补助往往要随工资一起发放,不够灵活;

发放差旅补助需要差旅行程结束后,行政根据出差行程再进行事后补发;

端午节、中秋节等年节福利的发放,往往众口难调;

解决方案:分贝券派送方式,轻松满足所有人的喜好!

分贝通下一代企业支出管理平台,为企业提供分贝券派发的全新方式,直接将福利用分贝券的方式发到员工分贝通个人消费账户中,员工用券购买各种礼品,想选什么就选什么,而且还能充分解决企业传统补助福利发放模式中的各种痛点问题。

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(1)员工侧:场景丰富、全额开票

全额开票,无需找票报销:企业在分贝通平台中发放的相关补助福利,分贝通将根据消费场景全额给企业开票,规避员工找票烦恼,提升员工满意度。
场景丰富,想买啥买啥:优选商城、用餐、用车、话费、油卡、卡券、电影票、机票、住宿等多种消费场景,满足员工多样化消费需求。

(2)企业侧:灵活发放,高效管控

操作便捷,配置简单,支持定时、定向、单个、批量发放
成本可控,发放金额可配置,不同岗位不同额度,到期自动回收
时效可控,有效期自定义配置,到期失效(有效期支持1-365天)
关怀延续,可设置离职后继续使用,也可设置离职后自动回收
开票便捷,支持先开票/后开票两种方式,企业可以根据需求选择

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方案二:不一样的采购,不一样的惊喜

目前企业采购有员工自行采购、企业对接平台采买、供应商采买这些模式,各种模式各有利好,但无法面面俱到。

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解决方案:分贝通线上线下模式并行,灵活满足客户采购各类需求。

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聚合京东自营、苏宁自营及分贝通自营平台,入驻上百家优质供应商。

广泛覆盖企业办公、市场礼品两大采购场景:办公用品、办公设备、办公家具、IT配件、办公耗材、清洁/劳保用品、云服务器、办公零食、职装品定制、礼赠品定制、企宣品定制、标品及制品、衍生品定制。

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员工通过在线/线下采购下单,企业统一支付、结算:通过分贝通具有专业的采购团队管理众多供应商,统一为客户服务,同时严把供应商准入标准,解决供应商体系难以管理的困难,针对出现的商品丢失、退换货、售后等问题,提供专业、贴心的服务。

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物流全面覆盖,一键下单,免费配送

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端午节限时活动看这里

正值端午节前夕,分贝通将提供丰富的运营活动,让企业可以在端午节的福利发放及采购可以买的放心、员工收的开心!

好机会不容错过,速速来参加啊!

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简单来说,参与此次活动,通过分贝通采购购买端午节福利粽子,可享受返优惠券与粽子买十送一的双重福利;通过分贝通发放分贝券并消费,也可返企业优惠券;

更多优惠活动,持续放送,敬请关注!